Estrategias para afrontar un error en el trabajo
Ese papel que se nos traspapeló, el correo que enviamos sin revisar, la decisión inadecuada, el comentario indebido… Tarde o temprano, a pesar de nuestra experiencia y mejores intenciones, vamos a cometer un error en el trabajo. ¿Por qué? Por el simple hecho de ser humanos. Y aunque nos gustaría que eso nunca ocurriera, la […]
Beneficios de un Modelo de Gestión de Competencias
¿Por qué debe interesarme tener un modelo de gestión de competencias en mi empresa? Buena pregunta. Hay quien piensa que el desarrollo profesional de los empleados no es prioritario y por ello cortan las inversiones en este sentido a menos que la compañía esté pasando por una etapa de bonanza económica. Estas personas, según autores […]
Salud mental en las empresas: responsabilidad de todo líder
La depresión y la ansiedad cuestan millones a las empresas cada año y éstas pueden estar relacionadas por factores psicosociales en el trabajo.
